A ServiceNow lançou o Relatório de Impacto Global de 2022 e vincula a remuneração dos executivos às metas ambientais e de diversidade
A ServiceNow anunciou o lançamento de seu segundo Relatório de Impacto Global anual. O relatório de 2022 detalha como a ServiceNow acelerou seu progresso ambiental, social e de governança (ESG) ano após ano; observa que a remuneração dos executivos está agora vinculada a determinados objetivos ambientais e de diversidade; e destaca os planos futuros.
“A ServiceNow comprometeu todo o poder de seu pessoal e plataforma para sustentar nosso planeta, criar oportunidades equitativas, agir com integridade e ser um catalisador para outros à medida que buscam seus próprios objetivos ESG”, disse Gina Mastantuono, CFO da ServiceNow.
“Minha missão é garantir que o ESG sustente nossa estratégia, estrutura de tomada de decisão e cultura. Em tempos de mudança, desafio e oportunidade, devemos exemplificar a liderança empresarial responsável agora e nas próximas décadas”.
Como uma empresa orientada a propósitos e comprometida com a criação de valor a longo prazo, a ServiceNow tornou o ESG um imperativo estratégico em toda a organização.
Com experiências digitais que tornam o fluxo de trabalho em todo o complexo cenário ESG, a ServiceNow está progredindo e gerando impacto sustentado para as partes interessadas e o planeta. A ServiceNow tem o orgulho de se comprometer com o desenvolvimento contínuo de soluções ESG na plataforma ServiceNow e fornecer aos clientes uma nuvem neutra em carbono em 2022. Com esse compromisso, todos os aplicativos na plataforma ServiceNow serão neutros em carbono. O progresso ESG ano a ano acelerou.
O Relatório de Impacto Global de 2022 inclui destaques do ano passado. Em 2021, ServiceNow:
- Lançou uma solução integrada ESG Command Center, incluindo o produto ESG Management para ajudar os clientes a atingir suas metas ESG;
- Atingiu 100% de eletricidade renovável, neutralidade de carbono e aprovação para as metas científicas de curto prazo da ServiceNow pela iniciativa Science Based Targets (SBTi);
- Compromisso com o Net Zero até 2030;
- Remuneração executiva vinculada a metas ambientais e de diversidade;
- Desenvolveu uma nova proposta de valor para os funcionários (o “Pacto de Pessoas”) alinhando a estratégia de pessoas da empresa à sua estratégia de negócios.
Os relatórios voluntários ambientais, sociais e de governança da ServiceNow são informados pelos padrões de software e serviços de TI da Global Reporting Initiative (GRI) e do Sustainability Accounting Standards Board (SASB). A ServiceNow também se alinha à Força-Tarefa sobre Divulgação Financeira Relacionada ao Clima (TCFD) e aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU (ODS da ONU). As emissões de gases de efeito estufa (GEE) da empresa, energia renovável comprada e gerada, compensações de carbono adquiridas e emissões líquidas foram verificadas pela Apex, um terceiro, de acordo com a ISO 14064-3.
